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(재)서울대학교발전재단 직원(육아휴직 대체인력) 채용 공고

2024. 3. 8.

1. 채용인원 및 분야
채용인원 및 분야 : 채용분야, 예정인원, 담당업무, 근무부서를 제공하는 표
채용분야 예정인원 담당업무 근무부서
사무직 1명 - 모금사업 기획 및 운영
※ 임용 이후 기관의 상황에 따라 담당업무는 변경될 수 있음
모금전략실
기획소통팀
2. 지원자격
  • 지원자격(공통)
    • -서울대학교 직원 임용에 결격사유가 없는 자
    • -국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자
    • -해외여행에 결격사유가 없는 자로 남자는 병역필 또는 면제자
  • 우대사항
    • -한글, MS워드, 엑셀, 파워포인트 등 PC활용에 능숙한 자
    • -창업보육전문매니저 등 업무관련 자격증 보유자
    • -영어 등 어학능력 우수자
    • -유관업무* 관련 1년 이상 경력자
      * 유관업무: 기업지원, 산학협력, 창업지원, 창업보육, 연구행정 관련 업무
3. 근무조건
  • 고용형태: (재)서울대학교발전재단 자체직원(육아휴직 대체인력)
  • 근무형태: 주 5일 근무(9:00 ~ 18:00)
  • 근무장소: (재)서울대학교발전재단(서울대 연구공원 본관 940동)
  • 보수: 연 2,600만원 내외 (4대 보험 개인부담금 포함)
    ※ 4대 보험 기관부담금, 퇴직금 별도
  • 기타사항: 채용 후 수습기간 3개월
    • -「발전재단 취업규칙」에 의거 3개월의 수습기간을 두며, 수습기간 중인 자가 근무성적이 불량하거나 계속근로가 부적당하다고 인정될 경우 계약을 해지할 수 있음
4. 접수기간 및 방법
  • 접수기간: 2024. 3. 11.(월) ~ 2024. 3. 21.(목) 23:00 까지 도착분에 한함
  • 접수방법: 이메일로 제출 서류 접수 (dykang419@snu.ac.kr)
    ※ 메일제목/파일명: [발전재단 직원 채용]_지원자 성명
5. 제출서류
  • 이력서 및 자기소개서(자사양식) 각 1부
  • 개인정보 수집·이용 동의서 1부
  • 최종 학력증명서 및 성적증명서 각 1부
  • 경력증명서, 경력기술서(자사양식) 각 1부 (해당자에 한함)
  • 자격 및 면허증, 어학성적 증명서 사본 각 1부(해당자에 한함)
  • -경력증명서는 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급확인자 성명 및 연락처 기재)
  • -이력상의 경력 등은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며, 직장폐업 등의 사유로 증명 받지 못한 경력의 경우 인정하지 않음
  • -영어 등 공인 어학 성적 증명서는 공고 마감일 기준 2년 이내에 국내에서 실시된 시험성적에 한하여 인정
6. 채용 심사 및 일정
채용 심사 및 일정 : 구분, 일정, 비고를 제공하는 표
구분 일정 비고
1차 전형
(서류심사)
2024. 3. 22.(금) - 채용 예정 인원의 3배수 내외 선발 예정
1차 서류심사
합격자 발표
2024. 3. 22.(금) - 서류심사 합격자에 한하여 개별통보
2차 전형
(면접심사)
2024. 3. 27.(수) - 서류심사 합격자에 한함
- 세부 일정은 개별통보
채용 예정자 발표 2024. 3. 27.(수) - 합격자에 한하여 개별통보
- 임용예정일: 2024. 4. 1.(월)

※ 상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 개별 공지

7. 기타
  • 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 지원 서류에 기재한 내용이 사실과 다른 경우 채용을 취소할 수 있음
  • 제출서류의 기재착오 및 누락, 제출서류 미비, 연락두절 등으로 인한 불이익은 지원자의 책임으로 함
  • 면접심사 대상자는 본인 신분증(주민등록증/운전면허증/여권) 미지참 시 응시 불가
  • 기타 합격 취소 사유
    • -제출서류의 기재 내용이 허위로 판명 될 경우
    • -졸업예정자의 경우 졸업을 하지 못 할 경우
    • -채용신체검사서 결과에 이상이 있는 경우
    • -기타 최종 합격자로 결정 할 수 없는 사유가 있는 경우
      ※ 최종 합격자로 결정 된 이후 상기 합격취소 사유가 판명(발견)된 경우 임용 취소
  • 최종합격자는 선발인원 범위 내에서 선발하되 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 최종 합격자의 부적격 사유가 발생하거나 임용포기 등으로 결원이 발생할 경우 최종평가 점수 순위에 따라 추가합격자를 선발할 수 있음
  • 채용계획은 기관 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당시험 전에 변경 통지 또는 공고 예정
  • 문의사항: 경영지원팀 (02-880-5788 / dykang419@snu.ac.kr)

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