1. 채용직위 및 채용인원
- 가.채용직위 : 자체직원(기간제) 〈사업단장 발령〉
※ 4단계 BK21사업 직원은 무기계약직 전환대상 아님 - 나.근무기관 : 4단계 BK21 대학원혁신사업단(교육)
- 다.채용인원 : 1명
2. 담당업무
- 가.4단계 BK21 대학원혁신사업 중 기초교육원 주관 사업
- 나.그 외 기초교육원장이 지정하는 업무
3. 지원자격
- ○필수 조건
- -학사학위 이상 소지자
- -해외여행에 결격사유가 없는 자로 남자는 병역필 또는 면제자
- -서울대학교 직원 임용에 결격사유가 없는 자
- ○우대 조건
- -연구방법(통계 및 데이터 분석 등) 능통자 우대
- -컴퓨터 활용능력 우수자 우대(워드 및 엑셀 등 컴퓨터 활용능력 중상급 이상)
- -교육 프로그램 기획·운영·개발 경험자 또는 교육부 등 주관 대학지원사업 참여 경험자 우대
- -원격수업 운영·관리 및 수업콘텐츠 제작지원 경력자 우대
- -대학의 교수학습지원센터 및 유사기관 근무 경력자 우대
4. 계약기간 및 근무조건
- 가.계약기간 : 계약일로부터 1년
- ※기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 제4조제1항제1호“사업의 완료 또는 특정한 업무의 완성에 필요한 기간을 정한 경우”에 따른 채용으로, 사업 수행 기간 내에 한해서 평가를 통해 재계약 가능하며, 사업 종료 시 근로계약도 종료됨
- ※계약기간(1년)에는 수습기간 2개월이 포함되며, 수습기간 중 2회의 평가(근무역량, 근태 평가 등)를 거쳐 계속근로가 어렵다고 인정되는 경우 계약을 종료할 수 있음. 수습기간 중에도 급여 100% 지급.
- 나.근무시간 : 주 5일간(월~금), 9시~18시(8시간)
- 다.신분 : 계약직(기간제)
- 라.급여 : 230만원 내외(주 40시간 기준, 세금 및 4대 보험 개인부담금 포함)
※ 급여수준은 경력에 따라 조정될 수 있음
5. 채용시기 : 2022년 1월 중
6. 전형방법 : 1차 서류심사 → 2차 면접심사 → 채용
- ○단계별 불합격은 별도 통보 없으며 합격자에 한하여 개별통보
7. 접수방법 및 기간
- 가.접수기간: 2022. 1. 14.(금) ~ 1. 24.(월) 18:00까지 이메일 도착분에 한함
- 나.접수방법: 이메일(ahd46@snu.ac.kr) 접수
- ※메일 제목은“4단계BK사업단 직원 채용서류 제출(성명: ○○○)”으로 기재
- ※최종합격자에 한하여 추후 원본을 제출하여야 함
8. 제출서류
- ○응시원서(붙임양식) - 1부
- ○자기소개서(지원동기, 경험 및 경력 소개 위주로 작성) - 1부
- ○졸업증명서 및 성적증명서(학사 이상) - 각 1부
- ○관련 경력 및 자격증명서(경력증명서에는 정확한 근무기간, 담당업무 등 명시) - 각 1부
- ○개인정보 수집·이용·제공 동의서(붙임양식) - 1부
- ※제출 서류는 1개의 PDF 파일로 결합하여 제출(ex.지원자성명.pdf)
- ※모든 증빙자료는 최근 6개월 이내에 발급한 것에 한함
9. 기타
- 가.제출된 서류는 반환하지 않으며, 제출 서류 입력사항의 착오, 누락, 오기, 판독 불가 또는 연락불가 등으로 인한 불이익에 대한 책임은 지원자에게 있음
- 나.기재된 사항이 사실과 다를 경우 임용이 취소될 수 있음
- 다.최종합격자의 채용취소, 결격사유 발생 등에 따른 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 차순위 후보자(최종합격자를 제외한 차순위자 2명까지)에게 채용 수용 의사 확인 후 채용할 수 있으며 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
- 라.최종합격자는 채용과 동시에 전일근무(상근)가 가능하여야 함
- 마.문의처: 이메일 및 유선 문의(☎02-880-5226, ahd46@snu.ac.kr)
2022. 1.
서울대학교 4단계 BK21 대학원혁신사업단장