서울대학교 의료관리학연구소에서 아래와 같이 연구원을 채용하고자 하니 지원을 바랍니다.
* 연구 소개
건강보험 보장성 강화, 보건의료의 사람중심성과 환자중심성 강조, 정밀의학 부상과 같은 최근의 흐름이 낭비적 의료이용의 증가로 흐르지 않고 더 안전하고 효과적이며 인간적인 의료로 나아가기 위해서는 무엇이 필요할까요? 이를 위해서는 의료제도(의료제공체계, 재원조달, 보수지불체계)라는 구조는 물론이고, 제도 내 행위자인 환자, 의사, 대중매체의 역할, 즉 그들의 위험 인식, 의사결정, 행동, 담론에 지금보다 더 많은 관심을 기울일 필요가 있습니다. 위험과 불확실성을 수반할 수밖에 없는 건강과 보건의료 문제에서, 환자, 의사, 대중매체가 확률적 위험과 불확실성을 어떻게 이해하고 정보를 전달하며 궁극적으로 의사결정을 내리는가 하는 문제는 의료 이용, 건강 결과, 의료비 면에서 중요한 영향을 미치기 때문입니다. 이와 같은 중요하고 도전적인 문제를 함께 심도있게 공부해 가면서 이론적, 경험적 연구를 수행할 분을 찾습니다.
* 연구 내용
1. 보건의료의 사람중심성과 환자중심성에 대한 이론적, 경험적 연구
- -핵심어: person-centered care, community care, patient-centered care, patient experience, health system responsiveness
2. 건강과 보건의료 문제에서 위험, 불확실성, 의사결정
- -핵심어: statistical literacy in health, risk communication, ecological rationality, heuristic decision making in medicine
3. 건강과 보건의료 문제에서 개인과 인구집단 수준의 의사결정
- -핵심어: common-pool resource, population strategy, prevention paradox, dilemma of ‘best care vs appropriate care’, ‘precision medicine’ and population health, risk prediction
4. 보건의료 정책과 사업의 효과 평가
- -핵심어: causality, quasi-experimental method
* 채용 분야
지원 구분 | 주요 역할 | 자격요건 및 우대사항 |
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연구원A (1명) |
-연구 설계: 연구 내용 2와 3에 특히 관심을 갖고 관련 이론과 방법론을 학습하여 실제 연구에 적용 |
-자격요건: 박사학위 또는 석사학위 소지자(석사학위 소지자일 경우 연구 경력 다수인 분) -의학, 간호학, 보건학, 심리학, 통계학 등 분야 전공 우대 -국외 연구자와의 공동 연구에 참여한 경험이 있는 분 -2년 이상 안정적으로 근무하며 함께 연구할 수 있는 분 |
연구원B (1명) |
-연구 수행: 연구 내용을 포함하여 건강과 보건의료 현상을 통합학문적으로 접근·수행 -기타 행정 업무 |
-자격요건: 학사학위 또는 석사학위 소지자 -의학, 간호학, 보건학, 심리학, 통계학 등 분야 전공 우대 -자료 분석 경험(Stata, SAS, R 프로그램 활용)과 논문 작성 경험이 있는 분 -이후 국내외 대학원에서 학업을 계속 하려는 분 -2년 이상 안정적으로 근무하며 함께 연구할 수 있는 분 |
* 근무조건
- -근무지: 서울대학교 의과대학 의료관리학교실 (서울시 종로구 대학로 103 서울대학교연건캠퍼스 소재)
- -홈페이지: http://www.snu-dhpm.ac.kr/
- -급여: 서울대학교 산학협력단 내부 규정에 따름 (4대보험 및 퇴직금 포함)
- -연구교수 발령: 박사학위 소지자로서 소정의 자격요건이 충족된 경우는 연구교수 발령 가능
* 제출 서류 (자유 형식, 한국어 혹은 영어 작성제출)
- 1)상세 이력서 또는 CV (2인 이상의 추천인 명단 포함, 단 지원 시점에서 추천서가 필요하지 않음)
- 2)지원서: 2쪽 내외 분량의 자유 형식으로 기술 (채용 공고를 접한 곳, 근무시작 가능일, 지원 구분 명시)
- 3)논문 1-2편 (본인의 글쓰기 능력을 드러낼 수 있는 논문)
- -위의 제출 서류를 PDF 파일로 첨부하여 이메일(snudhpmresearch@naver.com)로 제출
* 면접일정
- -면접일정 개별 통보
- -문의사항: 02-740-8363
2018년 10월 11일