서울대학교 시설관리직 직원채용을 다음과 같이 공고합니다.
1. 채용인원
- ○예정인원 : 4명
| 직렬 | 직류 | 채용인원 | 심사방법 | 비고 |
|---|---|---|---|---|
| 기계 | 시설관리직 | 1 | - 1차 서류심사 - 2차 면접심사 |
|
| 전기 | 시설관리직 | 3 | ||
| 합 계 | 4 | |||
2. 지원자격
| 연번 | 채용분야 (근무형태) |
예정인원 | 지원자격 및 우대조건 | 비고 |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 기계 (격일근무자) |
1명 | - 지원자격 : 별도 제한없음 ※ 신체건강한 자로서 기계·전기 시설물 관리업무를 수행하는데 지장이 없는 자 - 기본조건 : 관련자격 소지자 ·기계 : 공조냉동, 에너지관리(보일러, 열관리), 위험물 등 기사/산업기사/기능사/기능장 ·전기 : 전기, 전기공사, 내선공사 등 기사/산업기사/기능사/기능장 - 우대조건 : 채용예정분야 유경력자, 채용예정분야 관련 자격증 다수 보유자, 부양가족 수가 많은 자 |
|
| 2 | 전기 (격일근무자) |
3명 |
- ○응시연령 : 만 18세 이상(2000.12.31. 이전 출생자)∼2018.06.01. 기준 만 60세 미만인 자
- ○학력 : 제한없음
3. 채용분야 직무내용
| 연번 | 직렬 | 직류 | 주요업무(예시) |
|---|---|---|---|
| 1 | 기계 | 시설관리직 | - 보일러 및 냉온수기 운전 - 기계분야 시설물 유지관리 지원 등 |
| 2 | 전기 | 시설관리직 | - 전기시설 점검 및 감시 - 전기분야 시설물 유지관리 지원 등 |
4. 응시원서 접수
- ○접수기간 : 2018. 4. 26.(목) ∼ 5. 03.(목) 10:00∼17:00 (8일간) ※ 토, 일 제외
- ○접수방법 : 직접 방문 접수(우편접수, 인터넷 접수 불가)
- *점심시간 접수 불가(12:00∼13:00), 마감일 18:00시 이후에는 접수 불가
- ○방문접수 장소 : 서울대학교 시설지원과(행정관 5층)
- ○제출서류
- -응시원서 1부, 이력서 1부, 자기소개서 1부
- -주민등록초본, 등본 각 1부, 개인정보제공동의서 1부
- -(관련분야) 경력증명서 1부, (관련분야) 자격증사본 1부
- *응시원서, 이력서, 자기소개서, 개인정보제공동의서는 공고사이트에 첨부된 양식 사용
- *관련 자격증
- ·기계 : 공조냉동, 에너지관리(보일러, 열관리), 위험물 등 기사/산업기사/기능사/기능장
- ·전기 : 전기, 전기공사, 내선공사 등 기사/산업기사/기능사/기능장
- *경력인증범위 : 채용예정 직무분야의 경력증명서 또는 재직증명서(원본)
- ·경력증명서는 유효기간 내의 원본 제출 시에만 인정(공고일 이후 발행분 제출)
- ·근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)하고, 사업자등록증 등 기관 성격을 증명할 수 있는 자료를 반드시 첨부
- *이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며, 경력내용이 불분명하거나 직장폐업 등의 사유로 증명하지 못한 경우 사업자등록증, 법인등기부등본, 건강보험자격득실확인서(국민건강보험공단「http://www.nhis.or.kr」발급) 등 자료 제출
5. 채용방법
- □채용절차: 서류제출 > 1차 서류전형 > 2차 면접전형
- □전형내용
- ○서류전형 : 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격, 경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사
- -우대조건 : 채용예정분야 유경력자, 채용예정분야 관련 자격증 다수 보유자, 부양가족 수가 많은 자
- *부양가족범위 : ① 배우자 ② 본인 및 배우자의 만65세 이상 직계존속 ③ 본인의 만20세미만 직계비속(부양가족은 주민등록등본 상 세대가 같이 하여야 하며 공고일 이전에 전입되어 있어야 인정)
- ○면접전형 : 1차 서류전형 합격자에 한하여 실시
- -기본소양, 직무관련 상식, 책임성 및 성실성 등 심사
- ○서류전형 : 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격, 경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사
6. 채용일정
| 내용 | 예정 일정 |
|---|---|
| 채용공고 | 2018.04.26.(목) ~ 2018.05.03.(목) |
| 원서접수 | 2018.04.26.(목) ~ 2018.05.03.(목) |
| 1차 서류전형 합격자 발표 [서울대학교홈페이지 – 공지사항 – 채용공지] |
2018.05.09.(목) |
| 2차 면접전형 | 2018.05.15.(화) |
| 최종 합격자 발표 [서울대학교홈페이지 – 공지사항 – 채용공지] |
2018.05.18.(금) |
| 신규 임용 | 2018.06.01.(금) |
- *주요일정은 사정상 변경될 수 있으며, 변경 시 별도 공지(서울대학교 홈페이지)
7. 임용사항 등
- □채용 후 수습기간 : 3개월 (수습기간은 계속근로기간에 포함)
- □임용 제외
- ○합격자 중 서울대학교 시설관리직 취업규칙 제5조(채용기준)제2항에 해당되는자
- 1.피성년후견인 및 피한정후견인
- 2.파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자(다만, 채무자 회생 및 파산에 관한 법률에 의거 회생절차․파산절차 또는 개인회생절차를 이행하고 있는 자는 제외)
- 3.금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과하지 아니한 자
- 4.금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
- 5.금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
- 6.법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
- 7.본교 내외를 불문하고 징계로 해임(이에 상당하는 처분을 포함한다) 이상의 처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 사람
- 8.「형법」 제355조 및 제356조, 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
- 9.기타 다른 법령에 의하여 취업이 제한되거나 부적당하다고 판정된 자
- ○채용신체검사결과 불합격판정을 받은 자
- ○제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다르거나 거짓으로 작성된 경우
- ○개인적인 사유로 임용에 응하지 아니한 경우
- ○최종합격자는 임용과 동시에 전일근무가 가능하여야 함
- ○합격자 중 서울대학교 시설관리직 취업규칙 제5조(채용기준)제2항에 해당되는자
- □고용조건
고용조건 근무시간 휴게시간 계약기간 보수 24시간 교대근무
(09:00∼익일09:00)
(단속적 근로자 적용)·12:00∼13:00
·18:00∼19:00
·23:00∼05:002018. 6. 1.
∼
정년(만60세)27,000천원
수준 (연봉)
8. 기타사항
- ○응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시바람
- ○응시원서 기재사항이 누락되거나 서류가 미비된 경우에는 접수하지 아니하며 접수된 서류는 일체 반환하지 않음
- ○응시원서에 기재착오 또는 누락이나 서류 미제출 등으로 인해 발생하는 불이익은 응시자의 책임임
- ○응시원서에 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바람
(응시자의 연락불가로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임임) - ○제출된 서류에 대하여 추후 허위사실이 발견되거나 신원조회 및 채용신체 검사결과 등을 통하여 결격 사유가 발생할 시에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있음
- ○최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 차순위로 평정 성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정할 수 있으며, 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음
- ○본 채용공고는 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 서울대학교 홈페이지(공지사항-채용공지)에 공고함
- ○기타 문의사항은 서울대학교 시설지원과(☎ 02-880-5146, 5148)로 문의
2018. 04. 25.
서울대학교총장